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Departamento de Bienestar Social Valparaíso
Presentación del Programa de Prevención Social a las dotaciones de la Comandancia del Cuerpo de Infantería de Marina
La actividad permitió exponer los objetivos del Programa y la importancia que reviste la prevención de temas sociales en el bienestar del personal y su grupo familiar.
22/03/2016
El 17 de marzo, en dependencias del Fuerte Aguayo, la Unidad Preventiva del Servicio de Asistencia Social del Departamento de Bienestar Social Valparaíso, llevó a cabo un almuerzo de trabajo con las dotaciones de la Comandancia del Cuerpo de Infantería de Marina y de los Batallones ubicados en el Fuerte Aguayo en Concón, donde presentó el “Programa de Prevención Social” del año 2016.
La exposición estuvo a cargo de las Empleadas Civiles Asistentes Sociales Karina Bórquez Sáez y Pamela Peralta Rodríguez, y contó con la asistencia de la Empleada Civil Asistente Social Bárbara Gaete Ferrari, quien durante el año 2016 asistirá en forma semanal a esta repartición para llevar a cabo la atención de casos y orientación al mando frente a problemáticas sociales que afecten a los servidores y sus grupos familiares.
La reunión fue presidida por el Jefe de Estado Mayor de la 
Cuerpo de Infantería de Marina Capitán de Navío Claudio Escalona Encalada, y contó con la participación del Jefe Militar de la Comandancia General del Cuerpo de Infantería de Marina, Capitán de Fragata Christian Cavieres Picón junto a al Comandante del Batallón de Infantería de Marina Nº 21 "Miller"; Capitán de Fragata Marco Villegas Zanon; de la Base de Infantería de Marina de Concón, Capitán de Fragata Pablo Grandela Santini; del Batallón de Apoyo de Combate N° 41 "Hurtado", Capitán de Fragata Rodrigo Aguilera Gonzalez, del Batallón de Apoyo Logístico de Combate IM Nº 51 Capitán de Fragata Jorge Serón López, y Compañía Comando de Brigada Anfibia Expedicionaria, Capitán de Corbeta Claudio Schrader Ramos.
El Programa de Prevención Social, tiene como objetivo difundir temáticas de interés institucional, social y familiar, que se encuentran al marco del Plan Anual de Actividades de la Dirección de Bienestar Social en lo relativo a: establecer orientaciones para proveer cuidado psicológico, social y espiritual a las dotaciones expuestas a estrés por incidentes críticos en el contexto del servicio naval, prevención de la violencia intrafamiliar, prevención en el consumo de alcohol y drogas, administración de finanzas personales, entre otros.